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医疗保险离职后怎么办(深圳离职医疗保险怎么办)

栏目:深圳社保 人气:0 发布日期:2023-07-15 来源:网络

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医疗保险离职后怎么办(深圳离职医疗保险怎么办)

(医疗保险离职后怎么办(深圳离职医疗保险怎么办))

  深圳医保断缴,个人账户余额还能用吗?会不会被清零?,下面一起来看看本站小编深圳生活一点通给大家精心整理的答案,希望对您有帮助

  每日问答

  是我们固定的栏目

  我们会从网友们提的问题里

  选出典型的、人们常问的问题

  进行解答

  关于社保、入户、出入境、玩乐等问题

  都可以问哦

  今日话题:

  医保断缴个人账户余额还能用吗?会不会被清零?

  总是有小伙伴因为种种原因

  导致医保断缴了

  这时候如果你的医保个人账户还有钱

  那还能不能用呢

  有些小伙伴还担心

  停保会不会直接被清零了

  不用担心哦

  医保断缴个人账户余额还能用

  也不会被清零!

  《深圳市社会医疗保险办法》第四十五条

  参保单位、参保人中断缴交医疗保险费的,自中断缴交的次月1日起,停止享受医疗保险统筹基金支付的医疗保险待遇,但其个人账户余额可继续使用。

  也就是说,假如参保人7月停止缴交医保费,那么从8月1日开始,去社康中心、医院看门诊、住院等,停止享受医疗保险统筹基金支付的医疗保险待遇。

  ?医保个人账户会被清零吗?

  深圳医保一档参保人中断缴交医保后,个人账户的钱可以继续使用!但是由于参保人中断了医保费缴交,个人账户余额并不会增加。

  深圳医保二档三档的参保人没有个人账户,因此也不存在个人账户清零的问题。

  想知道自己医保个人账户还有多少余额的,可以在后台聊天对话框回复【医保】获取网上查询入口哦。

  图源:摄图网

  不少打算离职的小伙伴

  还会来问小编

  医保断交影响大不大?

  因此蓝莓就来给大家汇总以下吧

  除了上面提到的

  会影响你的医保待遇

  还会可能会有以下这些影响哦

  如果你刚好需要办理这些事项

  那断交影响可就大了哦~

  影响医保报销最高额度

  每个医疗保险年度基本医疗保险统筹基金的最高支付限额按参保人连续参加基本医疗保险的年限确定。连续参保时间越长,门诊大病待遇越好,医保年度基金最高支付限额也越高!

  连续参保时间和医保待遇成正比

  影响居住证申领或续签

  非深户办理居住证的条件之一就是在深圳连续缴纳社保满12个月或者申领居住证之前两年内累计缴纳满18个月。续签的话则要求在申请签注之日前一年内在深圳参加社保累计满8个月。

  如果你满足相关学历条件,通过学历认证方式则没有社保要求。在微信对话框回复【居住证】,可查看居住证详细申领指南和续签指南。

  图源:酷吧

  影响非深户车牌摇号/竞价

  非深户参加深圳车牌摇号/竞价的条件之一,就是要最近连续24个月以上在本市缴纳医保(不含补缴)。

  如果你想要参加深圳车牌摇号,可以在微信对话框回复【摇号】,可获取车牌摇号申请入口、申请指南。

  图源:酷吧

  影响申请公租房/安居房

  深圳公租房的申请条件之一,就是参加深圳社保累计缴费1年或3年以上(养老保险或者医保,不含少儿医疗保险),不同的学历缴费年限不同,不过都明确要求有社保。

  申请深圳安居房的条件之一,就是参加深圳社保累计缴费3年或5年以上(养老保险或者医保,不含少儿医疗保险),如果社保断缴,则一定程度上会影响你申请安居房!

  图源:酷吧

  影响入深户

  深圳有些入户方式是有要求社保条件的,如果你想要入户,一定要提前确认入户方式的社保要求。有想要入户的宝子们,在微信对话框回复【入户】可查看入户攻略。

  图源:酷吧

  影响你在深圳买房

  深户居民家庭、成年单身人士(含离异)须在本市落户满3年,且能提供购房之日前在本市连续缴纳36个月及以上个人所得税或社会保险证明,方可购买商品住房。

  非深户居民家庭、成年单身人士(含离异)继续按照提供购房之日前在本市连续缴纳5年及以上个人所得税或社会保险证明方可购买商品住房的规定执行。

  图源:摄图网_

  影响申请学位

  家里有小孩要上学的,就要注意啦!深圳小一、初一学位申请都有社保积分这一项,其中社保也包含医保这一项。不管是深户或非深户,缴纳的年限越长积分就越高,所以断缴的话会影响积分。

  图源:摄图网_

  那么不想断缴纳怎么办呢

  现在非深户和深户都可以

  以灵活就业人员身份缴纳医保哦

  详细的申领指南

  我们之前也整理过

  这里就不多说啦

  或者可以在后台聊天对话框

  回复【社保】即可获取

  参保入口及办理指南

  转载:

  社保很重要,然而很多人其实不明白这里面的门门道道,今天就给大家一次性说清,内容较长,建议关注、收藏!

  图片来源:摄图网

  本文主要有以下几个部分:

  1、五险一金作用全面解析

  2、社保断缴的所有影响

  3、离职了,社保集中处理办法

  社会保险(SocialInsurance)是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

  图片来源:摄图网

  在我国,社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。当然了,很多企业还会为员工缴纳公积金,合起来就构成了我们常说的“五险一金”。

  社保单位和个人缴费比例是多少?

  职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%

  职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%,个人缴纳2%

  失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%

  工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳

  生育保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳

  在现实生活中,每个地方的社保缴纳比例不统一,甚至同一个城市,有无当地户口,社保缴纳都不尽相同。

  从上面数据可以简单计算,“五险”一般是在个人上年度月均工资的11-12%之间,而公积金的缴纳范围一般在5%-12%

  所以,五险一金,实际上会占到员工工资的2成左右,拿到手也就工资80%,这还没算税。所以有很多人个人不愿意缴纳五险一金原因也正在于此。

  那么问题来了,缴纳五险一金真的不值吗?错!

  2、社保和公积金的价值

  社保有哪些作用呢,今天就展开详细说明:

  (1)养老保险

  图片来源:摄图网

  缴纳养老保险满15年,到退休年龄可以领取养老金,实现老有所养。如果在退休前没有交满15年,等你退休了之后,选择取出来的话,国家会把你每月交的个人账户上的养老金退还给你;而公司交的20%,国家会全部划到养老统筹基金的大资金池子里去,是取不出来的。

  根据2021年社保新政策,在退休前没有交满15年,可以有多种方式选择:

  一次性补缴退休前,选择进行逐年补缴,直到缴纳满15年为止申请延迟退休;把职工社保转为城乡居民社保;申请放弃社保,取出个人账户养老金

  (2)医疗保险

  按照国家规定,用人单位每月按照公司比例的9%缴纳医疗保险,个人每月大概交2%,外加几元钱的大病统筹钱。这个几元进入的是大病统筹账户,可以报销花费比较大的重大疾病住院费用。

  图片来源:摄图网

  自己交2%的钱,每月会拨到社保卡的个人账户上,比如工资,那医疗卡每个月都会有160元入账,这是个人账户。平时感冒、发烧、去医院看门诊,或者去药房买药,都可以直接刷卡消费。

  公司给员工交的9%,会进入到医疗统筹基金里,以后生病住院,可以报销医疗费用。

  比如深圳职工医保报销比例:

  当然了,深圳职工医保分为一档和二档。医保一档、二档参保人所享受的住院待遇是相同的,但是门诊待遇不同。然而不管是一档还是二档,我们都可以看到,其对职工生活的重要作用!

  (3)生育保险

  生育前缴费满一年,可以报销产前检查、分娩费用以及申领生育津贴,实现生有所育。

  生育津贴金额=(员工所在用人单位月缴费平均工资/30)*产假天数

  图片来源:摄图网

  生育津贴按照“就高不就低”的原则发放。换句话说,如果补贴产妇低于产假期间个人的工资标准,则雇主必须补足差额;如果生育津贴大于该人的产假期限,则必须享受标准的个人工资。雇主必须将全部款项支付给该人。

  例:假设李华所在的公司,上年平均工资是,李华顺产,如果按照规定,假设李华可以获得100天产假(每个地方产假会有不同)。

  那么小夏可以领到的生育津贴金额是(÷30)*100=元。

  (4)失业保险

  失业可以每月领取1000多的生活补助费用这个险种一般要交满一年才能享用。

  图片来源:摄图网

  但如果你是合同没到期炒掉公司走人,即便交满了一年也会享受不了失业保险。

  (5)工伤保险

  职工可根据工伤认定领取不同补偿金。这个险种,大家在工作中或者上下班的途中发生意外可以用得上。

  从上面我们可以看到社保参与了我们养老、医疗、生育、失业、工伤等几乎工作生活的所有重要环节,作用之大,不言而已。所以,主动拒绝或被没有被缴纳社保的,一定要及时补缴!

  (6)公积金

  其实,公积金真的是超级好的福利。

  图片来源:摄图网

  举例,1万的税前工资,即使用人单位按最低标准5%缴纳,员工个人交5%,则一个月公积金账户上就有1000元入账。这也是收入的一部分,公积金可以还房贷、租房等,如果换城市工作,还可以将缴纳的公积金一次性提取出来!

  更重要的是买房可利于公积金贷款,其利率比商业贷款低很多。一般公积金贷款利率是3.25%左右,商业贷款利率是5%左右,在房价昂贵的一线城市,接近2%的利差,足以省下一大笔钱!

  注意,社保断缴是指社保连续缴费年限中断!其累计缴纳金额、时间都不会受到影响!

  社保中断缴纳,影响其实很大的,下面逐一说明。

  (1)医疗险

  这是医保断缴对我们来说是影响最大的一个险种,有以下几个方面。

  无法报销医药费:属于自己的个人账户的钱还是可以刷的,但是住院等费用就无法报销了。假如这个时候生病去医院了,那就意味着所有医疗费用都需要自己承担,一分钱都不能报。(个别地区,在医保断缴三个月内,补缴后可以进行报销,比如成都。)

  图片来源:摄图网

  如果断缴4个月以上,必须要重新连续不间断缴满12个月以上,发生医保内医疗费用才可以报销。

  不过,补缴或者继续缴费后,社保卡会有2-3个月的恢复期,也就是不能直接刷医保卡,需要准备材料去医保局报销,比较麻烦。

  此外,断缴时间过长,影响退休后医保报销待遇:很多地方,退休之前累计缴纳时间达到要求,退休后才可以享受终身医保待遇。如果断缴时间太长,导致累计时间达不到要求,就不能享受这个待遇了。

  (2)养老保险

  养老保险,只要在退休前累计缴纳满15年即可。

  图片来源:摄图网

  一般来说,断缴2,3个月,影响不大。当然,如果断缴的时间累计太长,以至于在导致退休前养老保险没有缴满15年,领不了养老金,那就很不划算。

  (3)公积金

  公积金贷款的申请条件是计算连续缴纳时间。所以如果计划申请公积金贷款,公积金千万不能断。这点要千万注意,具体当地公积金贷款要求连续缴纳期限,可以查询当地政策。

  (4)其他影响

  很多地方,社保缴纳作为买房、申请公租房、办理居住证、积分入户等这些项目的门槛。

  图片来源:摄图网

  比如深圳入户就是,此外,之前热火朝天的深圳楼市打新,其中条件之一就是比拼社保连续缴纳期限!

  这种情况需要分以下情况讨论。

  1、在原城市继续工作

  如果是这种情况,处理起来比较简单。

  图片来源:摄图网

  由于公司都是在每月15号给员工缴纳社保,所以,如果我们要换工作,建议是等到当月15号以后等当前公司交完这个月的社保,然后在下个月的15号前入职新的公司。这样社保缴纳就能完美衔接,不会中断了。

  2、去别的城市工作

  现在,城市间的流动很常见了,许多人可能今年在北京工作,明年就南下深圳广州了。这种情况下,就需要进行社保转移了。需要注意的是:五险一金中只有养老保险、医疗保险和住房公积金可以转移。

  图片来源:摄图网

  可以提前咨询原城市和新的城市社保转移相关流程和手续,提前做好准备,一次性办妥。

  3、找不到工作/辞职后不工作

  如果离职之后,暂时不打算工作,或者要“灵活就业”,有两种交社保的方式可以选择:

  图片来源:摄图网

  方法一:可以在户籍所在地以个人身份缴纳城乡居民社保,一般可以单独缴纳养老或者医疗,或两者都缴纳。

  方式二:也可以在户籍所在地以个人身份缴纳灵活就业社保,其实也是职工社保,一般也是可以单独缴纳养老或者医疗,或两者都缴纳。缴纳之后,可以享受和普通职工一样的福利待遇。

  本文至此结束,觉得有用不妨分享一下~

  社保转移一般是养老保险和医疗保险。

  目前广东省内的养老保险无需转移,退休后在办理合并就行了。

  医疗保险,看广东医保的解释:

  比如:小赵在A市上班,参加了职工医保,因工作调动至B市工作,企业给他也交了职工医保,那么就要办理职工医保转移接续。

  这种情况属于职工医保制度内转移接续,职工医保参保人员跨统筹地区就业,转出地已中止参保,在转入地按规定参加职工医保的,应申请转移接续。

  这是小易在其他回答中关于深圳社保转移的回答,有需要的朋友可以看看。

  深圳是一座外来建设者打造的城市,每年有很多人来深圳就业,也有很多人选择离开。但每一个打工人都避免不了的,就是社保关系的处理。

  多城市流动就业,社保要不要转移?(社保转移一般指养老保险、医疗保险转移)

  【转入篇】

  养老保险

  01.广东省内参保人不再办理养老保险转移

  参保人符合在广东省领取基本养老待遇条件时,由省内最后参保地社保经办机构负责按规定发放基本养老金、年度调整增加的基本养老金和丧葬抚恤等待遇,对于参保人在广东省存在多个个人账户的情况,由最后参保地社保经办机构统一归集,不再办理省内养老保险关系转移接续手续。

  看起来很长其实只需要确定一件事情:待遇领取地是否在广东

  02.跨省养老保险关系转入

  非广东省户籍人员:跨省流动就业并已按规定在我市参加养老保险的参保人(不含临时缴费账户人员)可以申请转入

  符合转入条件的,携带以下材料原件,前往社保机构受理窗口办理:

  1.网上服务系统预申请打印《深圳市社会保险关系转入、结算申请表》(单位申请的需加盖单位公章);

  2.居民身份证;

  3.转出地出具的转移凭证(非随军家属);

  4.《未就业随军配偶养老保险参保缴费凭证》(随军家属);

  5.如有我市金融社保卡的必须以此卡作为指定账户,本人未办理金融社保卡的,可提供在我市开设的银行活期储蓄账户,目前仅限中、农、工、建、招、交、中信、平安、农商九家银行。(注:养老保险存在重复缴费的,申请转入时需提供)

  6.经办人身份证(代办需提供)

  医疗保险

  医保关系转入深圳:

  医疗保险关系转入(须同时满足下列条件):

  1.正在我市参加社会保险或养老保险待遇领取地确定在我市;

  2.未办理退休手续。

  办理方式:

  登录广东省政务服务网,选择需办理的事项后,点击“立即办理”,选择“转移申请管理”——选择对应的转入情形,录入转入信息,根据系统提示,预申请后打印转入申请表,按照业务办理的指南准备业务材料,在有效申报期内前往社保机构受理窗口办理

  1.深圳市社会保险关系转入、结算申请表(网上预申请后打印,签名,按手印)

  2.基本医疗保障参保(合)凭证

  3.居民身份证

  公积金转入深圳

  转入的条件

  在深圳成功开户,且稳定缴存住房公积金满6个月就可以啦~

  记住是6个月哦~

  如何办理?

  足不出户,网上申办~

  方式一:

  深圳市住房公积金管理中心(sz)→立即办→粤省事(公积金)→快速链接→异地转移接续

  方式二:

  支付宝→市民中心(城市选择:深圳)→公积金

  方式三:

  深圳市住房公积金管理中心门户网站→在线办理入口→个人登录→个人信息查询修改

  注意:特殊情况,需预约到公积金柜台处理哦~

  【转出篇】

  养老保险

  不需要办理养老保险转移的只有能在广东省内领养老待遇的参保人。如果在省外领取养老待遇,那么还是要办理转移手续的。

  需办理转移的情况

  1、离开深圳后不再回深

  2、确定领取养老待遇地在省外

  办理转移也很简单

  只需两步走:先停保,再申请转入

  养老保险转移指南

  申请条件:

  1、已经向异地提出转移申请或者通过国家社会保险公共服务平台提交转移申请;

  2、异地社保机构发送同意接收联系函。(不需个人操作)

  办理流程:

  1、办理深圳社保停缴业务

  2、向转入地提交转入申请(把参保缴费凭证交给转入地社保机构即可。)

  如果转入地社保机构已开通网上申请服务的,可不打印参保缴费凭证。

  医疗保险

  一、医疗保险转出流程

  网上办理流程

  1.申请:登录广东省政务服务网,选择需办理的事项后,点击“立即办理”;

  2.受理:点击“转移申请管理”,选择所需的对应转出功能——根据系统提示,录入转出信息(即时);

  【后续流程】

  (1)申请人携带缴费凭证凭证到转入地社保经办机构;

  (2)转入地同意后,转入地向深圳发送联系函;

  (3)收到转入地的联系函,审核并完成信息表和基金转移(10个工作日);

  (4)准予转出的,审批寄出信息表和转移基金(5个工作日)。

  二、医疗保险转入流程

  网上办理流程

  申请人在深圳就业并符合转入条件的或确定退休地在深圳的,登录广东省政务服务网,选择需办理的事项后,点击“立即办理”,选择“转移申请管理”——选择对应的转入情形,录入转入信息,根据系统提示,预申请后打印转入申请表,按照业务办理的指南准备业务材料,在有效申报期内前往社保机构受理窗口办理;

  窗口办理流程

  申请人在深圳就业并符合转入条件的或确定退休地在深圳的,前往社保机构征收窗口,工作人员指引前往自助区网上申报,申请人按照网上操作提示申请办理,根据系统提示,预申请后打印转入申请表,按照业务办理的指南准备业务材料,在有效申报期内前往社保机构受理窗口办理;

  公积金转出

  转出条件:

  1、职工与深圳工作单位终止劳动关系并办理账户封存手续;

  2、已在外地设立住房公积金账户;

  3、异地公积金中心已接入转移接续平台。

  所需准备资料:

  以转入地公积金中心政策为准。

  办理流程:

  职工只需按异地公积金中心的指引进行申请,深圳公积金中心全程通过接续平台协助办理。

  由于转移接续平台采用分批上线接入的方式,目前仍有部分城市尚未接入转移接续平台。因此,若转出地或转入地公积金中心其中一方尚未接入该平台,则仍需按深圳市原规定办理。

  如果个人离职,又不想断缴社保,怎么办?

  换工作很容易一不留神就造成社保断缴!

  一旦生病了/生娃了/失业了/工作受伤了/,或者需要申请居住证/公租房/摇号等,社保都能发挥重要的作用,可千万不能断交。

  那由于离职、换工作,或者本来就没工作交不上社保的话,怎么保证社保的连续性?

  通过社保代缴公司进行参保。这种参保方式是跟职工社保一样的,只不过个人需要承担多公司的部分,外加不定的平台服务费。

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