（上海居转户审核流程过程分析,初审通过了落户还是失败的原因）

上海居转户审核流程过程分析,初审通过了落户还是失败的原因

上海居转户激励政策&直接落户

1、奖励、职称、高技能人才

在本市作出重大贡献并获得相应奖励，或者在本市被评聘为高级技术职务或者高级（国家一级职业资格证书）且、工种与所聘岗位相对应的，可以不受持证及参保年限的限制。

2、郊区或偏远地区

在本市远郊地区的教育、卫生等岗位工作满5年的，持证及参保年限可以缩短至5年。

3、近四年36个月两倍社保

在本市行政区域内注册的用人单位工作并持有《上海市居住证》的境内人员，最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资2倍的，在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。

4、投资和创业人才

按照个人在本市直接投资（或者投资份额）计算，最近连续3个纳税年度累计缴纳总额及每年缴纳额达到本市规定标准，或者连续3年聘用本市员工人数达到规定标准的相关投资和创业人才。

5、科创人才

1、获得科技企业孵化器或创业投资机构（须经上海市创业投资行业协会备案，下同）首轮创业投资额200万元及以上或累计获得创业投资额500万元及以上（须资金到位并持续投资满1年）的本市企业中持股比例不低于5%的创业人才，在企业连续工作满1年的，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会的累计年限可以由7年缩短为5年。

上海居转户审核流程过程分析,初审通过了落户还是失败的原因

上海居转户审核流程过程分析,初审通过了落户还是失败的原因

上海居转户审核流程过程分析,初审通过了落户还是失败的原因